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吊頂經銷商如何挖掘更多盈利點
- 評論:0 瀏覽:1995 發布時間:2012/9/20
吊頂行業競爭加劇,大多吊頂品牌的市場份額都在增加,從市場上銷售的反應來看并不理想,在產品原材料和消費者需求增加的壓力下,中小吊頂經銷商如何挖掘盈利點,成了當下吊頂經銷商們最迫切需要解決的問題。 分銷渠道 很多品牌都在加強對分銷渠道的建設。 對于資金實力小的中小經銷商來說,這確實是一條投入小產出快的發展之路。 然而隨之而來的是,由于該公司在短時間內開發出大量的分銷客戶,后續又沒有什么好的方法去幫助這些縣鎮級分銷客戶零售產品,于是這些客戶的忠誠度開始慢慢減弱。 據統計,2008年該公司全國的分銷客戶縮水30%,造成08年的銷售額增長緩慢。 對于中小經銷商來說,走同樣的路或許對銷量是有所幫助,然而這種幫助卻是暫時的。 工程渠道 幾乎所有的中小經銷商對工程渠道都是看著眼饞,做著害怕。 工程確實能造就一批一夜暴富的老板,但也能拖垮一個企業。 由于中小經銷商不具備資金實力,也不具備良好社會人脈關系,更重要的是不具備工程經驗,而工程會涉及應收帳款、招投標、企業資質、和現場監督,整個過程使得很多經銷商都望而怯步。 門店零售 很多中小吊頂經銷商都在經營一家或兩家門店。 既然是門店,當然會有一些毫無業務關系的陌生客戶上門。當然,上門的生意畢竟有限,并且需要時間的累積,那些開得越久的門店生意往往比那些開出不久的門店生意要好。 門店零售生意只占整個銷售額的小部分。 中小吊頂經銷商要做大業務,必須由“坐商”變為“行商”,只有主動出擊,才能把渠道做強。 小區推廣 隨著一些知名品牌的引導,一些經銷商都開始在一些新開樓盤和小區推廣。 經銷商通常的做法就是招聘一兩個業務員到小區里面跑跑,如此推廣,成本很高,業務員的工資加上提成占整個毛利的15%左右。 去除一些對業務員的成本投入以及廣告成本,基本上是風險大于收益。就算招聘到一兩個業務能力較強的業務員,如何留住人才,也都是中小經銷商頭疼的問題。 家裝公司 目前也有不少經銷商刻意去開拓家裝公司的渠道。 其實,家裝公司渠道可說是個雞肋,食之無味,棄之可惜。 家裝公司選擇吊頂產品要求價格極低,這就導致做這個渠道可能只有20%的毛利。而家裝公司通常需要押款或月結以及回扣款等問題,再加上一些小家裝公司打一槍換個地方,賴帳成為最大的問題。 所以大多數中小經銷商對于這個渠道如燙手的山芋一般。