新年伊始，中鋁山西企業將42.846萬元科技創新獎兌現給原始創新人。

　　為調動廣大員工技術創新的積極性，中鋁山西企業把2006年定為“科技創新年”，并以為企業帶來經濟效益總額的10％給予重獎。這是中鋁山西企業與時俱進、開拓進取的一大舉措，投產20多年以來，{TodayHot}第一次以現金獎勵方式對科技創新項目的原始創新人進行鼓勵，獎勵措施的出臺受到了企業員工的廣泛關注，有效地激發了員工創新的積極性，截至2006年底已申報220多個科技創新項目，這些項目有氧化鋁工藝、機械、檢修、鐵路等多個工序的生產壞節。

　　目前，經過專家評審、預測、財務初步核算，中鋁山西企業確定了第一批實施的8個項目，其中有氧化鋁工藝6個、工業廢水再利用1個、機械檢修1個。通過6個多月的生產試驗，8個項目運行效果明顯，經過科技成果鑒定委員會實際考察、實際核算，分別計算出了8個項目所帶來的實際經濟效益，共計428.49萬元，根據對企業帶來經濟效益的不同，中鋁山西企業分別給予15名原始創新人{HotTag}不同金額的獎勵，共計42.85萬元。

　　第二批評審的58個創新項目，經過層層審核、嚴密測算，確定組織實施的10個項目，目前仍在實施中，經濟效益估算可達440萬元。員工創新為企業帶來經濟效益，企業也為員工搭建了實現自身價值的平臺，同時獲得勞動報酬，在員工與企業互相依存、共同發展的良，好格局中實現互惠互利，從而增強企業的凝聚力。